CDMX

Anuncia el TSJ-CdMx y sindicato incremento del 5% directo al salario de los trabajadores

 

Por Raúl Ruiz/Reportero.

El titular del Poder Judicial de la Ciudad de México y del Consejo de la Judicatura de la CdMx, magistrado Rafael Guerra Álvarez y el secretario general del Sindicato Único de Trabajadores del Poder Judicial de la Ciudad de México D.H.C. Diego Valdez Medina reunidos en mesa de trabajo para definir la política salarial del ejercicio 2024 informaron que:

Tomando en consideración lo previsto en la ley de Austeridad y Transparencia en Remuneraciones Prestaciones y Ejercicio de Recursos de la Ciudad de México, así como el hecho público y notorio que los entes públicos, incluyendo a la CdMx, en un esfuerzo en conjunto se logro llevar a buen fin revisión salarial y obtener los siguientes beneficios:

1,- Incremento del  5% directo al salario de los trabajadores para los niveles O46 al 010 de forma retroactiva del 1 de enero de 2024, mismo que se pagará a más tardar en la segunda quincena de mayo de 2024.

2.- Pago de $ 7,100.00 pesos (importe bruto), por única ocasión a los trabajadores con niveles O46 al J33, adscritos y comisionados a Juzgados Familiares y Unidades de Gestión Judicial, los trabajadores que tendrán derecho son los que estén activos al 31 de mayo de 2024 y que cuentan con más de seis meses en el cargo de manera continúa hacía atrás de la fecha indicada, mismo que se cubrirá a más tardar en la segunda quincena de mayo de 2024.    

3.- Pago por única ocasión de vales de despensa adicionales por la cantidad de $3,000.00 pesos a los niveles O46 al J33 que se encuentran adscritos y comisionados en el Instituto de Servicios Periciales y de Ciencias Forenses. Los trabajadores que tendrán derecho son los que estén activos al 31 de mayo de 2024 y que cuenten con más de seis meses en el cargo de manera continúa hacía atrás de la fecha antes indicada, mismo que se cubrirá a más tardar la segunda quincena de mayo de 2024.  

4.- Vales de Condiciones Generales de Trabajo, pasan de $ 1,500.00 a 1,600.00 pesos mensuales, a los niveles del O46 al 008, cuya diferencia del presente año se pagará de forma retroactiva a más tardar en la dispersión correspondiente a los vales mensuales del mes de mayo de 2024.

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